Bölcskei Anna Mária kapta az elismerést
Az Egyesített Szociális Intézmény és Árpád Házi Szent Erzsébet Idősek Otthonai intézményvezetője lett a Szociális Munkáért – Dunaújváros díj kitüntetettje: a szféra legrangosabb önkormányzati elismerését a csütörtöki közgyűlés elején vette át Bölcskei Anna Mária. A pohárköszöntőn elhangzott: a díjjal az ESZI teljes kollektíváját elismerték!
Dunaújváros közgyűlése minden évben Szociális Munkáért – Dunaújváros díjat adományoz; az elismerést azon személy kaphatja, aki a városban a szociális munka területén kiemelkedő tevékenységet fejtett ki a lakosság szolgálatában, a közéleti munkában.
Az intézmény biztonsága
A díjazott személyére bárki javaslatot tehet, ezzel biztosítva a lehető legszélesebb társadalmi részvételt. A díjazott személyéről a közgyűlés döntött – 2021-ben a díjra jelölést kapott Bölcskei Anna Mária, az Egyesített Szociális Intézmény és Árpád Házi Szent Erzsébet Idősek Otthonai intézményvezetője.
Bölcskei Anna Mária pályáját 1995-ben gyermek szakápolóként kezdte Budapesten az Országos Pszichiátriai és Neurológiai Intézetben. 2001-ben szerzett általános szociális munkás diplomát, majd idősellátásból tett szakvizsgát. 2004 óta dolgozik a Dunaújvárosi Egyesített Szociális Intézményben, mint részlegvezető ápoló, 2013 óta az intézmény vezetője. A közgyűlésen elhangzott méltatás szerint az évek során jó kapcsolatot épített ki a helyi szociális és egészségügyi intézményekkel. Szerepet vállalt a nappali tagozaton és a felnőttoktatásban részt vevő szociális gondozó és ápoló tanulók gyakorlati oktatásában és vizsgáztatásában.
Munkájában a segítő szándék az elsődleges. Kollégái bármikor számíthatnak rá, precizitása, együttműködő készsége, segítőkészsége példaként szolgál mindenki számára.
Empatikus, jó vezetőt díjaztak
Bölcskei Anna munkájáról Báló Józsefné részlegvezető főnővér a következőket mondta:
– Rendkívül örültem, amikor az intézmény vezetője lettél. Igazán empatikus, jó vezető vagy! Az intézményben élők, a dolgozók érdekeit szem előtt tartva hozod meg döntéseidet, időnként hosszan tépelődve. A jogszabályokat folyamatosan követve, abszolút naprakész vagy, mindig lehet hozzád fordulni, ha valamiben kételkedünk. „Az ajtóm mindig nyitva lesz” – ígérted, ami a mai napig így van. Kívánom, hogy maradj mindig ilyen!
Bölcskei Anna nagy gondot fordít arra, hogy a mindennapokban is megjelenjenek a szociális és egészségügyi szakma által elvárt követelmények. Munkáját empátia, az idősek iránti elkötelezettség, következetesség, kreativitás, igényesség jellemzi, ha kell gyakorlatban (fizikailag) is részt vesz a munkavégzésben.
Elöl jár a jó példával
Szaktudását szívesen adja át az újabb generációknak. Az idősekkel kialakított kapcsolatában a tisztelet, a következetesség és rugalmasság uralkodik. Emberismeretének és humorának segítségével, minden ellátottal szót ért. Munkatársai körében is tiszteletet vívott ki tudásával, munkabírásával. Solymosi-Bányai Bettina nappali ellátás vezető szerint Bölcskei Anna munkatársaival mindig empatikus, meghallgatja a problémáikat és segít nekik. Munkáját precízen, következetesen, felelősségteljesen végzi. Rugalmasan reagál az új helyzetekre, mindenre talál megoldást.
Az idei év azért is különleges Bölcskei Anna szakmai pályafutását tekintve, hiszen szeptember 18-án volt 25 éve, hogy a szociális szférában közalkalmazottként végzi munkáját – amiért városunk közgyűlése jubileumi elismerésben is részesítette.
A díjazott Pintér Tamás polgármestertől vette át az elismerést, a díjátadót követő pohárköszöntő során Barta Endre humán ügyekért felelős alpolgármester mondott köszönetet az ESZI teljes kollektívájának – kiemelten az járványveszély időszakában nyújtott odaadó és áldozatos munkájukért. Gratulálunk a díjazott vezetőnek és az ESZI csapatának!
A rovat további hírei: Közélet
Önkéntesek, figyelem, már tart a nyári véradókampány!
2025. júl. 16.
Nagyszabású nyári kampányt kezdett az Országos Vérellátó Szolgálat (OVSz) és a Magyar Vöröskereszt (MVK). A kezdeményezés jelmondata mindennél többet mond: „Amíg te pihensz, a véred életet ment!” A lokális helyzetről is beszámolunk!
Megújult a lépcső a védőnői tanácsadónál
2025. júl. 15.
Ígéretet tettek, így megvalósították – a 4. választókerületben újabb fejlesztés készült el. A Martinovics utcában található védőnői szolgálat mellett a lépcső kiegészült egy lejáróval és korláttal, melynek köszönhetően a babakocsival érkező kismamáknak is egyszerűbb lett a közlekedés.
Édes megtiszteltetés: tarolt a CsoKiss Csokoládé Manufaktúra bonbonja
2025. júl. 14.
A CsoKiss Csokoládé Manufaktúra városunk egyik édes ékköve – nemzetközi színtéren is híresek minőségi csokoládékülönlegességeikről. A közelmúltban újabb megtiszteltetésben volt részük, ugyanis abszolút győztesek lettek az Év pálinkás bonbonja versenyén.
Hegyekben állt a tilosban lerakott zöldhulladék
2025. júl. 11.
Visszatérő probléma ellen lépett fel Mezei Zsolt városüzemeltetésért felelős alpolgármester – a Barátság városrészben ismeretlenek a közterületre rakják le a nem kívánatos zöldhulladékot. A helyzet nemcsak bosszantó, hanem költséges is: az elszállítása minden esetben a városi büdzsét terheli.
"... mindig is a munkából élő emberek városa volt"
2025. júl. 11.
Dunaújváros adott otthont a Vasas Szakszervezeti Szövetség éves vándorgyűlésének, a 35. VASAS Nyári Egyetemnek. A várost Szabó Zsolt gazdasági alpolgármester képviselte, aki köszöntőjében a szolidaritás fontosságáról beszélt.
Dunaújváros Kenyere: jelentős adomány – most az óvodának
2025. júl. 10.
A Dunaújváros Kenyere jótékonysági akció elmúlt negyedévében összesen 8041 darab kenyeret adtak el, az 50 forintoknak köszönhetően így 402 ezer 50 forintnyi támogatás gyűlt össze. Az adományban ezúttal a Dunaújvárosi Óvoda részesült.
Önkormányzatunk és a KIÉT fontos törvénymódosítási javaslatot fogalmazott meg
2025. júl. 10.
Szabó Zsolt gazdasági alpolgármester tájékoztatása szerint az önkormányzat, valamint a Költségvetési Intézmények Érdekegyeztető Tanácsa (KIÉT) hivatalosan is kezdeményezi, hogy a Megyei Jogú Városok Szövetsége indítson párbeszédet és törvénymódosítási javaslatot az oktatási, kulturális, szociális ágazatok bérfelzárkóztatása érdekében.